《忻州市水務有限責任公司通訊費用管理辦法》

第一條　為提高工作效率，保障生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務的有序開展，本著節(jié)約和控制的原則，制訂本管理辦法。

第二條　污水處理分公司、志遠城建工程有限公司、宏遠水務水質(zhì)檢測有限公司、農(nóng)村飲水水質(zhì)培訓中心、錦遠水表檢定公司、創(chuàng)遠商貿(mào)有限公司涉及人員通訊費用及固定電話話費參照本管理辦法執(zhí)行。

第三條　由辦公室統(tǒng)一負責公司所屬固定電話和涉及人員移動通訊費管理。

第四條　本著需要、高效的原則，合理配置公司固定電話。

第五條　新配置固定電話需向公司辦公室提出申請，并經(jīng)總經(jīng)理批準后給予配置安裝。

第六條　辦公室、總調(diào)度室值班熱線實報實銷，其它固定話費每月不得超過100元限額。

第七條　辦公話費用因業(yè)務原因而超過定額的，經(jīng)辦公室核實，報總經(jīng)理批準后當月可增加一定費用額度。

第八條　辦公室安排專人負責固話繳納與統(tǒng)計，并每月填報《公司固定電話費用月報》，發(fā)現(xiàn)話費異常及時向運營商了解通話祥情，對每條電話線的使用情況進行審核。

第九條　嚴禁拔打接聽私人電話。

第十條　享受公司移動通訊費用人員，需24小保持通訊聯(lián)絡暢通。

第十一條　移動通訊費用補貼范圍及標準

集團公司正職領導：　240元/月；

集團公司副職負責人：160元/月；

經(jīng)理助理：110元/月；

中層干部：80元/月；

公司隨手拍工作人員話費標準參照市政府規(guī)定隨手拍工作人員話費標準執(zhí)行，每人/每月90元。

第十二條　由特殊原因需增加移動話費支出的，由申請單位提出人員名單和費用標準，并經(jīng)總經(jīng)理辦公會議研究批準。

第十三條　由辦公室專人負責每月按時繳納固定話費和移動話費，并按人數(shù)和標準辦理財務報銷手續(xù)。

第十四條　公司補貼移動費用單人只享受一次，涉及人員不得重復領取。

第十四條：本辦法由公司辦公室負責解釋。

第十五條：本辦法自下文之日起執(zhí)行。

后附：附件一附件1

　　　附件二附件2